LGD Conseil RH

La prévention et le traitement du harcèlement au travail

LGD Conseil RH vous accompagne dans la prévention et le traitement des situations de harcèlement au travail (harcèlement sexuel et agissements sexistes, harcèlement moral, discriminations) tout en respectant le cadre légal.

Ensemble, construisons un environnement de travail respectueux !

Nos solutions

Entreprise

  • Formation et sensibilisation aux situations de harcèlement au travail
  • Conduite d’enquête pour objectiver les faits susceptibles d’être qualifiés de harcèlement, rédaction d’un rapport et préconisations
  • Formation des enquêteurs internes
  • Structuration d’un dispositif d’alerte

Victime de situations inappropriées

  • Diagnostic de la situation
  • Accompagnement et aide au choix de stratégies

Établissement d’enseignement

  • Formation et sensibilisation des étudiants, stagiaires et alternants
  • Formation des étudiants se formant aux métiers des ressources humaines
  • Sensibilisation des personnels des établissements d’enseignement
Photo de profil

Qui suis-je ?

Christine Lagadec

  • Juriste en droit social
  • Conseiller prud’homal pendant 11 ans
  • Plus de 30 ans d’expérience au sein de grands groupes industriels Thales, Ariane Group, Naval Group
  • Expérience de la mise en place de systèmes et de traitement des alertes liées aux situations de harcèlement au travail (harcèlement moral ou sexuel)

Ils nous font confiance